BRIDGESTONE HISPANIA ANUNCIA UN ERE.

La Direccion de Bridgestone Hispania Manufacturing SL nos ha convocado, hoy día 1 de abril de 2025, a una reunión
extraordinaria con el objetivo de compartir las conclusiones del proceso de análisis que se ha llevado a cabo y los siguientes
pasos a seguir.


La Direccion de la empresa nos comunica que las conclusiones de dicho análisis, para los sectores de camión y agrícola,
es que estamos ante una situación ESTRUCTURAL. En base a esta situación nos comunican que en el día de hoy inician
el procedimiento oficial para la presentación de un Expediente de Regulación de Empleo (ERE) para los centros de
trabajo de Basauri y PSM con una afectación de 546 trabajadores.

 

Comunicado completo

Acuerdo en el XXI Convenio de la Industria Química.

UGT FICA, CCOO de Industria y FEIQUE han llevado a cabo  un ejercicio de responsabilidad con las personas trabajadoras y empresas del sector.

 

5 de febrero, día en el que ha tenido lugar una reunión de la comisión negociadora del XXI Convenio Colectivo General de la Industria Química (CGIQ) en la que se ha abordado la situación del convenio.
En la reunión se ha producido un debate entre las distintas organizaciones con una actitud propositiva y constructiva al objeto de buscar fórmulas de entendimiento que permitan poner fin a las diferencias mantenidas.
En este sentido, las organizaciones FEIQUE, CCOO de Industria y UGT FICA, en un ejercicio de responsabilidad con las personas trabajadoras y las empresas de la industria química en nuestro país, hemos alcanzado un acuerdo que agiliza y garantiza la publicación en el BOE del XXI CGIQ.  
UGT exige a Osalan que investigue las causas del accidente laboral mortal no traumático ocurrido en Amurrio

En lo que va de año, al menos 24 personas han muerto en el trabajo en Euskadi.

La Unión General de Trabajadoras y Trabajadores de Euskadi ha lamentado el fallecimiento de un hombre de 57 años en Amurrio, Araba, en un accidente no traumático ocurrido este viernes. El sindicato ha exigido al Instituto Vasco de Seguridad y Salud Laborales Osalan que investigue en profundidad el caso para esclarecer las posibles vinculaciones de lo sucedido con respecto a las condiciones de trabajo y los efectos de las mismas sobre la salud del trabajador y la evolución de la misma.

El responsable de Seguridad y Salud Laboral del sindicato, Juan Carlos Cárdenas, ha mostrado su pésame y la solidaridad de su organización a la familia y a las personas allegadas del trabajador fallecido y ha subrayado que este tipo sucesos deben de investigarse, siempre en el contexto laboral: «hay que evitar que intenten desligar los accidentes no traumáticos de su naturaleza como accidentes laborales».

Finalmente, desde UGT-Euskadi han recordado que las muertes debido a causas no traumáticas (accidentes cardiovasculares, fundamentalmente), son cada vez más frecuentes en la siniestralidad laboral. De hecho, de las 24 muertes registradas en el trabajo hasta el momento en Euskadi en lo que va de año, al menos siete se deben a causas no traumáticas.