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UGT denuncia el fallecimiento de un trabajador en un nuevo accidente laboral en el sector forestal en Bizkaia

El sindicato exige una exhaustiva investigación y un mayorcontrol sobre el cumplimiento de la Ley de prevención

 

La Federación de Industria de UGT-Euskadi lamenta un nuevo fallecimiento deun trabajador en accidente laboral forestal, en esta ocasión en el monte el Peso,Artzentales. El fatal suceso se produjo el pasado miércoles 24 de abril, cuando eltrabajador de 22 años, de la empresa FORESTAL BEJARANO E HIJO, SL, fuegolpeado por un árbol que previamente se había quedado enganchado a otro árbol mientras realizaba labores de explotación maderera.

El sindicato se solidariza con familiares, compañeros y amigos del trabajador y exigeuna exhaustiva investigación del suceso. UGT advierte sobre la alta siniestralidad en elsector forestal, que cada año se cobra varias vidas. En este sentido el sindicatoreclama que en las explotaciones forestales una verdadera integración de laprevención de riesgos en los puestos de trabajo. Hay que garantizar la salud de lostrabajadores/as a través de una adecuada y correcta vigilancia de la salud, para evitarque se repitan accidentes mortales.

Los responsables de UGT también consideran muy importante que las personas quetrabajen con maquinaria forestal reciban una formación adecuada respeto a su uso,para rebajar las actuales cifras.

Para los responsables del sindicato las empresas deben extremar las medidas deseguridad y salud en el trabajo, además de los equipamientos que hay que adoptar. Alos ya de por si altos riesgos de los trabajos que se realizan en el sector, tales como latala de árboles, su posterior amarre y arrastre o la utilización de maquinaria pesada, sesuman las condiciones orográficas de nuestros montes y la necesidad de realizar lostrabajos, en muchas ocasiones, en zonas escarpadas de difícil acceso, que, a su vez,dificultan su trabajo a los servicios de emergencia.

Precisamente por estos motivos resulta de vital importancia para UGT dotar de másmedios a la Inspección de Trabajo, para que lleve a cabo más vigilancia y control en elcumplimiento de la Ley de Prevención.

UGT destaca el amplio seguimiento en el primer día de huelga del sector de Artes Gráficas de Bizkaia.

Más de 200 personas que han conformado el piquete de primera hora han podido comprobar que en empresas relevantes como Cartisa, Biolid, y Grafo la producción está parada

 

            Los sindicatos ELA-LAB-CCOO-UGT convocaron 4 días de huelga en el sector de Artes Graficas de Bizkaia para los días 29 y 30 de abril; y 22 y 23 de mayo. El motivo de las huelgas es que la patronal del sector, CEBEK,  está bloqueando la negociación del Convenio, con planteamientos de recortes, y haciendo caso omiso a contenidos que los sindicatos trasladan en la Mesa Negociadora. El Convenio sectorial está vencido desde el 2011. La ultima huelga del sector fue en el año 2007.

 

            El primer día de huelga está teniendo un seguimiento importante. Empresas referenciales del sector como Cartisa, Biolid, Grafo, Arteos Digital, Dascor, Divipa y Garcinuño están paradas y no se está produciendo. Las movilizaciones han comenzado a las 5:30h de la mañana con un piquete de 200 personas delante de la empresa Cartisa. A las 11:30h se ha realizado una manifestación numerosa que ha recorrido el pueblo de Basauri.

 

            Los sindicatos ELA-LAB-CCOO-UGT exigen a la patronal CEBEK que deponga su actitud de bloqueo de la negociación, y negocie en base a la plataforma sindical conjunta.

 

            Para el segundo día de huelga, el 30 de abril, los piquetes volverán a estar a primera hora, y al mediodía se realizará una manifestación por Bilbao, a las 11:30h, que comenzará desde Plaza Bizkaia, y concluirá delante de la sede de CEBEK.

 

Jarraipen zabala Bizkaiko Arte Grafikoen sektorearen grebaren lehen egunean

Lehen orduko piketea osatu duten 200 pertsona baino gehiagok egiaztatu ahal izan dute Cartisa, Biolid eta Grafo bezalako enpresa garrantzitsuetan ekoizpena geldirik dagoela.

            ELA-LAB-CCOO-UGT sindikatuek 4 eguneko greba deialdia egin zuten Bizkaiko Arte Grafikoen sektorean, apirilaren 29rako eta 30erako, eta maiatzaren 22rako eta 23rako. Greben arrazoia da sektoreko patronala, CEBEK,  Hitzarmenaren negoziazioa blokeatzen ari dela, murrizketa planteamenduekin, eta sindikatuek Negoziazio Mahaian helarazitako edukiei jaramonik egin gabe. Sektoreko hitzarmena 2011tik dago amaituta. Sektoreko azken greba 2007an izan zen.


            Grebaren lehen eguna jarraipen garrantzitsua izaten ari da. Sektoreko enpresa erreferentzialak, hala nola Cartisa, Biolid, Grafo, Arteos Digital, Dascor, Divipa eta Garcinuño geldirik daude eta ez dira  produzitzen ari. Mobilizazioak goizeko 5: 30ean hasi dira, 200 laguneko pikete batekin, Cartisa enpresaren aurrean. 11:30ean manifestazio jendetsua egin da Basauritik zehar.

           
            ELA-LAB-CCOO-UGT sindikatuek CEBEK patronalari eskatu diote negoziazioaren blokeo jarrera bertan behera uzteko, eta sindikatuek plataforman helarazitako edukiak onartzeko.


            Grebaren bigarren egunean, apirilaren 30ean, piketeak lehen ordutik egongo dira berriro, eta eguerdian manifestazioa egingo da Bilbon, 11:30ean, Bizkaia Plazatik hasi eta CEBEKen egoitzaren aurrean amaitzeko.

2ª Concentración de delegados del sector de artes graficas de Bizkaia, antes de las próximas huelgas.

LA PATRONAL  CIERRA LA PUERTA A RECONDUCIR LA NEGOCIACION Y EVITAR LAS HUELGAS EN EL SECTOR DE GRAFICAS.

 

Una Patronal totalmente inmovilista  la que se encuentran los sindicatos ELA-LAB-CCOO-UGT en la decimotercera reunión de la negociación del convenio sectorial.

Las empresas asociadas ignoran las diferentes iniciativas y movilizaciones realizadas por las personas trabajadoras del sector reclamando respeto y un convenio digno  enviando a su representación a la mesa negociadora con la misma plataforma que a la reunión anterior.

Ningún gesto de acercamiento por su parte.

 Mantienen los recortes que contiene la propuesta empresarial. Con subidas claramente insuficientes, sin atrasos y manteniendo además su NO aceptación  a casi la totalidad de los 10 puntos contenidos en la plataforma social conjunta.

Al parecer esta patronal solo valora la firma de un convenio si cada céntimo de subida salarial va asociado a la pérdida de derechos de las personas trabajadoras del sector y eso,  es inasumible.

Al término de la sesión, la representación empresarial abandona la sala sin fijar fecha de una nueva reunión, demostrando la falta de compromiso con la negociación del convenio. Desconocemos los motivos pero entendemos que las partes tenemos una responsabilidad negociadora y este acto solo deja entrever quien intenta bloquear la mesa. La negociación debe proseguir.

A partir de ahi, se ha ealizado la movilización el 22 de Abril en la empresa Grafo a las 11h y las jornadas de huelga programadas que recordamos se producirán los días 29 y 30 de Abril, y el 22 y 23 de Mayo

¡¡¡¡ EN LUCHA POR UN CONVENIO DIGNO!!!!

 

PATRONALAK NEGOZIAZIOA BIDERATZEKO ETA GRAFIKOEN SEKTOREAN GREBAK SAIHESTEKO ATEA ITXI DU.

Patronal erabat immobilista bat, ELA-LAB-CCOO-UGT sindikatuak sektoreko hitzarmenaren negoziazioaren hamahirugarren bileran aurkitu zutena

Enpresek ez dituzte kontuan hartzen sektoreko langileek egindako ekimenak eta mobilizazioak, zeintzuk errespetua eta hitzarmen duin bat eskatzen dute.Patronalak aurreko bilerako plataforma berarekin negoziazio mahaira agertu zen

Ez zuen hurbiltze keinurik ere egin.

Enpresen proposamenak dituen murrizketei eutsi diete. Igoera argi eta garbi eskasekin, atzerapenik gabe eta, gainera, sindikatuen plataforma bateratuan dauden 10 puntu ia guztiei EZETZA emanez.

Dirudienez, patronal honek hitzarmen bat sinatzea baloratzen du, baldin eta soldata igoeraren zentimo bakoitza sektoreko langileen eskubideen galerarekin lotuta badago, eta hori onartezina da.

Bilera amaitzean, patronalaren ordezkaritzak aretotik alde egin zuen, beste bilera bat egiteko datarik zehaztu gabe, eta hitzarmenaren negoziazioarekiko konpromisorik eza erakutsiz. Ez dakigu zergatik, baina uste dugu denok erantzukizun negoziatzailea dugula, eta ekitaldi horrek agerian uzten du mahaia blokeatzen saiatzen ari dena patrnala dela. Negoziazioak aurrera jarraitu behar du.

Hortik aurrera, apirilaren 22an mobilizazioa egin da Grafo enpresan 11:00etan, eta gogoratzen dugu programatutako greba egunak apirilaren 29an eta 30ean eta maiatzaren 22an eta 23an izango direla.

HITZARMEN DUIN BATEN ALDE BORROKAN!!

La Audiencia Nacional estima la demanda contra la patronal de metalgráficas por el incumplimiento de la revisión salarial pactada en el convenio.

160424 Industria Metalgrafica

La Sala de lo Social da la razón a UGT FICA, CC.OO. y USO en su procedimiento contra la Asociación Metalgráfica Española (AME)

 La Sala de lo Social de la Audiencia Nacional ha estimado la demanda presentada por los sindicatos UGT FICA, CC.OO. y USO contra la patronal del sector de metalgráficas y ha declarado en sentencia el derecho de los trabajadores afectados por el conflicto colectivo a una revisión salarial en el año 2024 del 7,44% a aplicar sobre las tablas provisionales del 2023, con efectos desde el 1 de enero de 2024.

Una vez conocida la sentencia, UGT FICA exige a la patronal del sector (AME) y a la patronal del metal (CONFEMETAL) que apliquen a la mayor brevedad la sentencia de la Audiencia Nacional.

Paralelamente, desde UGT FICA instamos a las empresas que aún no han aplicado las subidas (algunas ya habían cumplido con su compromiso), a que, en cumplimiento de la sentencia, procedan a incrementar las tablas salariales, y rompan con la estrategia dilatoria de una de ellas que, de forma torticera, quiere manipular al resto para alcanzar sus objetivos, aun poniendo en riesgo la viabilidad del convenio del sector.

UGT FICA va a velar por el cumplimiento del convenio y de la sentencia y, ante un previsible incumplimiento, articularemos la respuesta sindical y jurídica ante la empresa que persista en incumplir el convenio colectivo y la sentencia de la Audiencia Nacional.

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